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西温哥华警察局 (CityNews 图片) 据西温哥华警察局（WVPD）发布的消息，6月8日上午11点左右，一名男子在西温哥华的21街与埃斯基莫特大道交叉口的停车场等候。 这时一辆黑色轿车驶来，车内坐着一男一女，警方表示女子坐在后排座位上。 当司机与这名男子握手时，男子的手机被迅速抢走。 女子乘客将一根假金条、一枚金色戒指和一条金色项链放在男子的另一只手上，同时从他的手腕上悄悄取走了一只手表。 一旦盗窃得手，黑车立即离开了停车场。 WVPD描述男性嫌疑人年约五十，体型中等，黑发；女性嫌疑人同样在五十岁左右，也有黑发。 这两人驾驶的黑色轿车与宝马型号相符。 由于嫌疑人的具体体貌特征不多，WVPD呼吁居民提高警惕，注意与此类犯罪相关的行为。 WVPD发言人苏珊·伯奇表示：“尽管这种情况在西温哥华很少见，但在整个大温哥华地区，类似的分散注意力盗窃案件正在增多，因此我们鼓励所有居民保持警惕，注意周围环境。” “当陌生人接近时，保持一定的身体距离，并对未请求的提议保持高度警惕。”

上个月列治文公园居住的华裔无家可归老人唐老先生（Tom Tong）因媒体报道而获得关注后，日前获得安置，但这只是冰山一角，CTV报道，另有2名列治文老人也正流落街头，无法找到稳定住所和所需帮助。 87岁的埃文斯(Lance Evans)白天在图书馆消磨时光，晚上则在咖啡馆里勉强入睡。“所以我睡在 Tim Hortons，这很困难，因为我的腿会肿胀—— 肿到正常大小的两倍左右。” 埃文斯说他经常出入医院，医生告诉他，他的腿伤与他习惯坐着睡觉有关。他用滑雪杖代替拐杖来辅助行走。 他领取退休金，但他说自己付不起房租。他也曾在列治文之家紧急庇护所临时居住过，但他表示，他觉得待在街上更安全。“那里有拄著拐杖的老头，还有20岁左右的年轻人吸毒，四个男人挤在一个房间里，一个坐轮椅，三个男人吸毒打架。”他这样描述庇护所的经历。 埃文斯并非个案。   68岁的蒂亚洛(Ruth Tiahlo)住在帐篷里。她说：“这就是我现在的家”。 蒂亚洛说，几年前，由于房屋有黑霉，她被迫搬离了原来的家。从那以后，她辗转于医院、收容所和露宿街头之间。“我这把年纪，就这样在收容所之间辗转太久了。……身边都是些年轻的吸毒者，我只想和老年人待在一起，那才是我应该待的地方。” 她说，外展工作人员和非营利组织为她提供了食物和基本生活必需品，但找到永久住所一直是个难题。“露宿街头太艰难了”她说。 外展工作人员表示，他们发现越来越多老年人面临类似的困境，其中许多人都面临着复杂的健康问题、认知能力下降以及老化带来的影响。 唐老先生的故事被报道后有了好结局，流落街头多年的他，终于在温哥华沿岸卫生局努力下，为他找到了长期照护机构。 现在，越来越多的老人站出来，希望也能得到类似的帮助。蒂亚洛（Tiahlo）说：“我希望有人照顾我，也希望再次拥有自己的家。”  

周五（6月12日）早上约7:45，安省伦敦市Sherwood Forest Mall购物中心内的GoodLife Fitness健身房发生一起严重事故，一辆汽车突然撞穿健身房后墙，导致多人受伤。   一名当时正准备开门营业的目击者向CTV News表示，她看到一名女子驾驶车辆停在距离建筑物约50米的位置。随后，该车辆突然加速冲过停车场，直接撞穿了健身房外墙。 现场目击者还称，事故发生时，健身房内一堂约有30人参加的健身课程刚刚开始。 事故发生后，大批消防、警察和救护人员赶赴现场。现场照片显示，GoodLife Fitness建筑后墙被撞出一个巨大的破口，事故车辆冲入建筑内部。 根据伦敦警方发布的信息，已有多名伤者被急救人员送往医院接受治疗。 截至目前，警方尚未公布伤者伤势的严重程度，也尚未说明事故具体是如何发生的。 该事件仍在调查中，更多消息有待进一步公布。

想找工作的看过来！温哥华、列治文、本拿比等多座城市的市政府集中开放数百个岗位，职位涵盖管理、技术、工程、行政、技工等多个类别，薪资待遇优厚，部分高端岗位年薪突破 19 万加元。   同时，本土知名服饰品牌 Aritzia 也启动大型招聘，为年度仓库特卖会招募 1500 名临时员工。 以下是多个城市当下招聘的薪资最高的职位情况：   列治文市政府 City of Richmond   图自：CBC   1. 高级经理，内部审计与风险（Senior Manager, Internal Audit & Risk） 所属部门：Business Services, Finance & Corporate Svc 岗位职责：统筹内部审计与风险管理工作，制定基于风险的审计计划，开展财务、运营及合规类审计工作，输出战略建议，助力城市治理与问责体系建设。 任职要求：持有相关专业学士学位及 CPA、CIA 等专业资质，具备 7-10 年审计或风险管理相关工作经验，拥有市政工作背景者优先；入职前需通过安全审查。 薪资范围：年薪 $138,566 - $173,207 报名说明：岗位长期开放，资料审核工作预计于 2026 年 6 月 29 日启动 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2569 2. 经理，PRC 行政与项目支持（Manager, PRC Administration & Program Support） 所属部门：PRC, Planning & Strategic Initiatives（公园、娱乐及文化分部） 岗位职责：为公园、娱乐、文化部门提供战略层面的行政管理支持，负责预算统筹、报告撰写、团队建设及专项项目协调工作。 任职要求：持有商业、休闲、组织行为等相关专业本科学历，拥有 5 年以上预算、行政、团队管理相关主管经验，有工会环境工作经历者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：年薪 $99,551 - $124,439（全职临时岗，任期 6 个月） 报名截止：2026 年 6 月 14 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2836 3. 环境协调员 2（Environmental Coordinator 2） 所属部门：Climate & Environment, Engineering & Public Works 岗位职责：落实环境合规要求与行业最优实践，配合防洪等基建项目推进，负责许可办理、政策制定及补偿规划等相关工作。 任职要求：环境科学及相关专业本科毕业，拥有 5-8 年相关从业经验，持有专业证书者优先；持有 BC 省 5 类驾照，有市政工作经验者优先。 薪资范围：时薪 $53.07 - $62.74（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 17 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2765 4. 规划师 3（Planner 3） 所属部门：Housing Office 岗位职责：负责高级住房规划相关工作，包含保障性住房开发可行性分析、政策制定、社区沟通及项目落地推进。 任职要求：规划、经济、建筑、工程等相关专业本科及以上学历，硕士学历优先；拥有 5 年以上住房开发与规划工作经验，为 CIP、PIBC 会员者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $65.35 - $77.44（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 7 月 5 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2832 5. 技工 2 - 电工（重新招聘）（Trades 2 - Electrician (Re-post) 所属部门：Sanitary Sewer, Engineering & Public Works 岗位职责：承担电工熟练工相关工作，负责电气设备安装、日常维护，以及街灯、泵站、建筑电气系统检修等工作。 任职要求：高中学历，完成正规学徒培训，具备 2 年以上熟练电工工作经验，持有 BC 省红章认证；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资标准：时薪 $50.17（CUPE Local 394 工会岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2409 6. 技工 2 - 机械师（重新招聘）（Trades 2 - Mechanic (REPOST)） 所属部门：Fleet Operations, Engineering & Public Works 岗位职责：担任机械熟练工，负责车辆、重型设备的检修、故障诊断、维修及焊接等工作。 任职要求：高中学历，完成学徒培训，拥有 2-5 年熟练技工从业经验，持有 BC 省相关认证；需持有 BC 省 3 类驾照及配套资质证书。 薪资标准：时薪 $50.17（为期 1 年临时岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2383 7. 紧急车辆技术员（Emergency Vehicle Technician） 所属部门：Fire Mechanics, Law & Community Safety 岗位职责：负责消防车辆与配套设备的常规检查、维护及维修工作，为熟练技工岗位。 任职要求：高中学历，持有 BC 省重型 / 商用运输机械师红章认证，具备 3 类驾照及气刹资质；持有 EVT 认证者优先。 薪资标准：月薪 $11790（IAFF Local 1286 工会岗） 报名说明：招满即止，资料审核工作于 2026 年 4 月 19 日后启动 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2578   8. 政策与报告分析师 - 皇家骑警（Policy & Reporting Analyst (RCMP) 所属部门：RCMP Finance/Support Services, Law & Community Safety 岗位职责：开展战略规划、调研分析、政策编制、绩效报告及风险管理等工作，为皇家骑警日常运营提供支持。 任职要求：商业、犯罪学、计算机等相关专业本科毕业，修读过统计、研究类课程；具备 2 年以上业务分析经验，有警务相关工作经历者优先；需通过皇家骑警安全审查。 薪资范围：时薪 $47.12 - $55.71（CUPE Local 718 工会岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2474 9. 项目协调员（重新招聘）（Project Coordinator (Re-Post) 所属部门：Eng Design & Construction, Engineering & Public Works 岗位职责：统筹基础设施设计与建设项目，跟进预算与进度，负责合同管理、报告撰写及现场巡检工作。 任职要求：工程技术类文凭，修读过项目管理相关课程，拥有 3 年以上相关工作经验；持有 PMP 证书者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $46.85 - $55.31（2026 年薪资标准，为期 1 年临时岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2169 10. 水上运动主管（Aquatics Supervisor） 所属部门：Aquatics and Community Wellness, Parks, Recreation and Culture 岗位职责：负责水上设施运营管理、人员统筹、活动规划、安全培训及预算管控等工作。 任职要求：休闲管理相关文凭或学位，持有救生员、游泳教练等相关资质证书，具备 2 年以上主管工作经验；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $46.85 - $55.31（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 11 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2837 列治文更多岗位可登录官方招聘页面查看： https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/searchResults?org=TRQS8M&cws=37     温哥华市政府 City of Vancouver   图自：CBC 1. 房地产开发副总监（Associate Director, Real Estate Development） 所属部门：Real Estate, Environment & Facilities Management 岗位职责：带领房地产开发团队，开展复杂财务测算与可行性分析，洽谈大型物业交易，推进市政用地重新分区与再开发工作，参与市政政策制定；同时为市议会、市经理及各类相关机构提供专业咨询。 任职要求：城市土地经济学或相关专业本科 / 研究生学历，拥有 10 年以上房地产领域管理经验；持有卑诗省房地产学会、加拿大评估学会等专业会员资质者优先；具备优秀的团队管理、商务谈判及预算管控能力。 薪资范围：年薪 $144,833 - $190,580 报名截止：2026 年 6 月 12 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Associate-Director%2C-Real-Estate-Development-Brit-V6A-4K6/1394919400/ 2. 系统分析师 III - 解决方案架构师（Systems Analyst III - Solutions Architect） 所属部门：IT, Digital Strategy & 311（技术部） 岗位职责：设计企业技术架构，牵头概念验证项目，依托.NET、React、人工智能等技术完成系统集成与 API 管理，搭建身份认证、支付等通用技术能力，同步推进企业解决方案规划与技术路线落地。 任职要求：计算机、商科等相关专业本科毕业，拥有 10 年 IT 行业从业经验，其中不少于 1 年解决方案架构及项目管理相关经验；持有 PMP 证书者优先；具备扎实的技术能力与综合沟通能力。 薪资范围：年薪 $117,909 - $147,377 报名截止：2026 年 6 月 21 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Systems-Analyst-III-Solutions-Architect-Brit-V6A-4K6/1396808000/ 3. SCADA 运营经理（SCADA Operations Manager） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：统筹 SCADA、运营技术、工业控制系统的运行与资产维护，负责项目推进、预算管理、团队管理、应急处置及跨部门协作。 任职要求：工程或技术类学位，拥有 8 年以上 SCADA、运营技术相关管理经验，有市政行业从业经历者优先；持有卑诗省专业工程师或技师注册资质；掌握专业技术、团队管理及预算管控技能；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：年薪 $117,909 - $147,377 报名截止：2026 年 6 月 14 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-SCADA-Operations-Manager-Brit-V6A-4K6/1392846300/ 4. 土木工程师 I - 固体废物项目工程师（Civil Engineer I - Solid Waste Project Engineer） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：统筹固体废物相关项目规划与落地，推进政策及流程优化，负责合同管理、数据分析、报告撰写及多方沟通协作，助力 “2040 零废弃” 目标落地。 任职要求：工程专业本科毕业，拥有 3 年以上相关工作经验，有固废领域从业经历者优先；持有专业工程师资质或实习工程师资质；具备项目管理与沟通能力；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：专业工程师年薪 $102,960 - $128,691（职级 RNG-080）；实习工程师薪资标准略低 报名截止：2026 年 6 月 18 日 申请链接： https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Civil-Engineer-I-Solid-Waste-Project-Engineer-Brit-V6A-4K6/1397044500/ 5.SAP 业务分析师（SAP Business Analyst） 所属部门：Technology / IT（信息技术部） 岗位职责：负责 SAP 分析云平台的规划运维，支撑预算、预测等工作，推进系统集成，助力财务规划体系优化升级。 任职要求：商科、信息系统等相关专业本科毕业，拥有 5 年以上 SAP 分析云相关工作经验；持有对应专业认证者优先。 薪资范围：年薪 $102,960 - $128,691 报名截止：2026 年 7 月 1 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-SAP-Business-Analyst-Brit-V6A-4K6/1398124600/ 6. 项目经理 I（Project Manager I） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：负责大型资产管理、水表改造等基础设施类项目全流程管理，涵盖规划制定、预算管控、团队与承包商协调、风险把控及项目交付等工作。 任职要求：建筑、规划、工程相关专业本科毕业，拥有 5 年以上项目管理经验，土木、建筑领域经验者优先；持有 PMP 证书者优先。 薪资范围：年薪 $99,947 - $124,934 报名截止：2026 年 6 月 19 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Project-Manager-I-Brit-V6A-4K6/1396924100/ 温哥华全部岗位详情可查阅： https://jobs.vancouver.ca/go/All-jobs/2538400   本拿比市政府 City of Burnaby   图自：CBC 1. 预算与报告经理（Manager, Budgets and Reporting） 所属部门：Finance（财务部） 岗位职责：统筹全市资本预算、日常运营预算及财务报告全流程，带领团队开展工作，为各部门提供财务指导，维护固定资产登记台账，参与新版预算系统搭建，配合各部门推进战略规划与报告编制。 任职要求：商科及相关专业学历，持有 CPA 资质，拥有 5 年以上预算、财务规划管理经验，有市政行业及大型资本项目统筹经验者优先；熟悉 SAP 系统操作；需持有 BC 省驾照。 薪资范围：年薪 $142,501 - $158,352 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7266 2. IT 高级项目经理（IT Senior Project Manager） 所属部门：Information Technology（信息技术部） 岗位职责：牵头大型复杂 IT 项目，重点负责 SAP 企业资源管理系统迁移、落地及升级工作；制定项目计划、管控预算与变更流程，主持项目指导委员会会议，遵循项目管理最佳实践保障项目顺利交付。 任职要求：信息技术、计算机、商科等相关专业硕士学历，拥有 8 年以上项目管理经验，持有 PMP 认证；具备 SAP 项目实操经验，优秀的沟通能力与多方统筹能力。 薪资范围：年薪 $132,511 - $155,887 报名说明：岗位报名周期已延长，招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7163 3. 系统分析师 2 - ServiceNow 开发（Systems Analyst 2 (ServiceNow Developer)）   所属部门：Information Technology（信息技术部） 岗位职责：负责 ServiceNow 应用配置与开发，推进业务流程自动化，完成需求梳理、系统测试、文档整理及企业系统运维等工作。 任职要求：计算机、商科相关专业本科毕业，具备相关从业经验；持有 ServiceNow 认证者优先；掌握敏捷、Scrum 工作模式，有市政 IT 工作背景者加分。 薪资范围：时薪 $55.93 – $66.13（折合年薪约 11 万加元以上，CUPE 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 17 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7414 4. 设施管理程序规划师 - 资本规划与分析（Facilities Management Program Planner (Capital Planning and Analytics)） 所属部门：Lands and Facilities（土地与设施部） 岗位职责：制定设施预防性维护方案与资本规划，开展设施状态评估，编制多年度资本预算，协调小型基建改造项目并跟进成本数据。 任职要求：建筑、建筑技术类文凭，拥有相关工作经验，熟悉建筑规范与设施维护知识；掌握资产管理软件（VFA）及 SAP 系统者优先；需持有 BC 省驾照。 薪资范围：时薪 $45.48 - $53.70（折合年薪约 8.8 万 - 10.4 万加元） 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7074 5. 人力资源顾问 - 劳资关系（HR Advisor - Labour Relations） 所属部门：People and Culture（人事与文化部） 岗位职责：处理劳资相关事务，包括申诉、调查、投诉对接等工作；为管理人员提供日常工作指导，解读集体协议，配合处理法务及复杂人事问题。 任职要求：人力资源及相关专业本科毕业，拥有 2-3 年相关工作经验，必须具备工会环境工作经历；具备良好的沟通能力与问题解决能力。 薪资范围：年薪 $94,142 - $110,761（全职临时岗，任职至 2028 年 3 月） 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7361 本拿比更多岗位可查阅：   https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/searchResults?org=CITYBURNABY&cws=37 除上述三座城市外，大温其他城市也同步放出市政岗位，感兴趣的求职者可自行登录对应官网查看详情： 素里市：https://www.surrey.ca/about-surrey/jobs-careers   西温哥华市：https://westvancouver.ca/government- administration/careers   高贵林市：https://www.coquitlam.ca/414/Career-Opportunities   兰里市：https://www.langleycity.ca/careers   北温哥华市：https://www.cnv.org/City-Hall/Careers  

知名公益慈善组织加拿大联合之路（United Way Canada）6月9日周二发布最新全国调查报告，指出加拿大人的财务焦虑正在迅速加剧，越来越多家庭难以应对食品、住房等基本生活开支。 这份题为《加拿大财务焦虑激增，六个月内急剧上升，更多人难以应对基本生活成本》的报告显示，生活成本持续上涨正对加拿大民众造成越来越明显的影响。 图源：United Way 根据调查结果，40%的加拿大人表示难以维持日常饮食并应对不断上涨的生活成本；60%的受访者表示对自身财务状况感到焦虑，较六个月前明显增加。联合之路指出，生活成本危机带来的已不仅仅是经济压力，而是正在影响加拿大人的日常生活和身心健康。 联合之路首席执行官Dan Clement表示："这不是即将到来的危机，而是一场正在全国各地社区真实发生的危机。" （完整报告可在联合之路官网查阅。） 博励治引用报告批评政府经济表现 报告发布当天，保守党领袖博励治在国会山举行简短新闻发布会，并在媒体问答环节中多次引用联合之路的数据，批评自由党政府的经济政策。值得注意的是，自由党总理卡尼未出席当天的问答环节进行回应。 博励治表示："40%的加拿大人因付不起账单而失眠，60%的人对自己的财务状况感到焦虑。"他称，加拿大民众正承受越来越沉重的生活成本压力，并质疑政府是否愿意采取措施改善现状。 博励治还提到，加拿大央行行长当天在相关讨论中9次将加拿大经济形容为"疲弱"，认为这反映出当前经济面临严峻挑战。 报告揭示粮食不安全与财务压力上升 博励治在发布会上援引联合之路的数据称： 38%的加拿大人正面临粮食不安全问题； 五分之一家庭在食物耗尽后无力再次购买； 46%的加拿大人表示，如果收入中断一个月，就可能陷入债务困境； 34%的受访者表示身边有人正在经历贫困，而且这一比例仍在上升。 博励治认为，这些数字反映出越来越多家庭正在为基本生活开支而挣扎。 高铁项目引批评 在媒体问答环节，有记者提问有关联邦政府推进高速铁路项目以及相关抗议活动的问题。 博励治表示，目前许多加拿大家庭正面临食品、住房和生活成本压力，而联邦政府却计划投入巨额资金建设高铁项目。他指出，政府拟让每个四口之家为这条项目付出 8,000 加元，而该项目只会服务 95% 以下的加拿大人。 他批评该项目成本过高，认为资金应优先用于缓解民众生活压力，而非投入大型基础设施工程。博励治同时表示支持安省和魁省部分农民对于土地征收问题的担忧，并呼吁政府重新审视项目的成本效益，而不是"砸 90 亿加元弄个'白象工程'"。 提出四项降低生活成本措施 针对如何应对生活成本危机，博励治提出保守党的主要经济政策方向，包括： 取消工业碳税，降低农业和食品生产成本； 控制政府赤字，减轻通胀压力； 取消汽油税，让加拿大家庭每升省 25 分加元，加满一次油可省 20 加元，预计到年底可为家庭节省 1,200 加元； 推动资源开发和能源产业发展，提高就业和工资水平。 他表示，加拿大拥有丰富资源，应通过经济增长而非增加税负来改善民众生活。 支持加强儿童网络安全保护 在被问及儿童网络安全和人工智能相关问题时，博励治表示支持立法禁止未经同意传播影像，尤其是AI生成的色情内容。 他认为，应加强对网络诱骗儿童犯罪行为的处罚力度，并赋予警方更多执法工具。 对于限制未成年人使用社交媒体的提议，博励治表示持开放态度，但需待看到具体法案内容后再决定是否支持。